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首场人才交流大会3月17日成功举行 2万余名毕业生进场竞争5000多个岗位
2007/3/19

  317上午,2007年应届大中专毕业生双选会暨山东省春季人才交流大会在山东机械设备展览中心举行。2万余名大中专毕业生进场求职,竞争5000多个岗位。面对买方市场,不少毕业生感慨自己的求职话语权处于弱势地位。
   
此次大会吸引了青岛啤酒、立白集团、省工商银行等200多家省内外企事业单位设展揽才。大会提供就业岗位5000多个,2万多名来自各高等院校的毕业生进场求职,达成就业意向约7000人次。记者现场看到,用人单位提供的岗位跨度比较大,从普通的销售岗位到高级管理岗位都有所涉及。山东某大型超市招聘见习收款员,实习期月薪只有600元,而不远处的一家化工公司招聘总经理,年薪可到10—20万元。对此,山东科技大学的毕业生李硕认为,毕业生对高级管理岗位望而却步,收入较低的普通岗位则无吸引力,一般还是对中等岗位更感兴趣。
   
一些毕业生反映,他们的求职话语权处于弱势地位。一位女毕业生告诉记者,递交简历时某医药公司要求自己透露父母及男朋友工作情况。虽然她很不情愿,但为了有一次应聘机会还是无奈地告知了对方。采访中,不少毕业生表示,在和用人单位沟通时,基本上不掌握求职话语权,对方问什么就得答什么,否则很难有进一步面试的机会。这和就业压力大有很大关系。对此,有关人事专家表示,对于涉及自身隐私的信息,毕业生可以婉拒。在求职过程中,要有保护自身权益的意识。  (济南时报)

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